确认动火作业相关许可手续齐全，确认动火作业现场风险削减措施全部落实，核实特种作业人员资格是（）的工作职责。
确认动火作业相关许可手续齐全，确认动火作业现场风险削减措施全部落实，核实特种作业人员资格是（）的工作职责。
A.项目负责人
B.动火监护人
C.动火作业申请人
D.动火作业批准人
正确答案：动火监护人
答案解析：答案是C. 动火作业申请人。动火作业申请人负责确认动火作业相关许可手续齐全，确认动火作业现场风险削减措施全部落实，并核实特种作业人员资格。所以，动火作业申请人承担着确认和核实工作职责。
相关答案
- 1. 企业特种作业人员的范围由国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门确定。
- 2. 新《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得（），方可上岗作业。
- 3. 依据《安全生产法》，生产经营单位特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的，责令限期改正，处十万元以下的罚款;逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处（）的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。
- 4. 《安全生产法》第三十条规定，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得（），方可上岗作业。特种作业人员的范围由国务院应急管理部门会同国务院有关部门确定。
- 5. 依据《安全生产法》，生产经营单位特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的，责令限期改正，处十万元以下的罚款﹔逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处（）的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。
- 6. 新《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业悟训。取得（），方可上岗作业。
- 7. 特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的，按照《安全生产法》，处以（）。
- 8. 煤矿企业特种作业人员的范围由国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门确定。
- 9. 特种作业人员未按照规定专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的，在期限内整改的，可处于（）以下付款。
- 10. 特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训，未取得相应资格，上岗作业导致事故的，应追究生产经营单位有关人员责任。
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