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小明还在试用期他的工资不得低于劳动合同约定工资的？
A.80%
B.50%
正确答案：80%
答案解析：根据劳动法的规定，试用期工资不得低于劳动合同约定工资的80%。这是为了保护试用期员工的权益，防止雇主以低工资试用期为借口剥削员工。试用期是雇主和员工相互了解、适应和评估的阶段，因此试用期工资应该合理且不低于约定工资的一定比例。
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